汪城等人终是吃到了过于自信的苦头，而且还是自己找的。
秦诗玥则是正式出道，开启了自己的星途。
这件事的热度会再持续一段时间，等下一个娱乐圈中的瓜出来，人们就会将这件事抛之脑后。
姜戈照常上班。
公司几个员工对他的态度又再转变，从打招呼这个日常行为就能看出来。
第一天到这里，他们几乎是机械式的打招呼，到今天，已经略微带有了几分感情了。
或许可以用“见风使舵”来形容，这虽然是一个总会让人联想到贬义的词，但姜戈有自己的看法和解读。
职场生存的基本法则，要学会长颈鹿的觅食智慧、蜜蜂的优势自创法、鸽子的自卫术，同时也要懂得管理大笨象上司，才能当上职场狮子王，而仅仅做“牛”早晚会被淘汰。
通俗点讲，这就是一种良性的“见风使舵”行为，这种百变金刚之举不但是职场生存之根，也是决定未来职场命运的希望。
说白了，职场就是一潭水，亦清亦浊，唯有学会见风使舵才能感受如鱼得水的快乐。
而这个见风使舵也讲求一个度，适量很好，过了就会令人心生厌恶。
显然，公司这些员工掌握好了度，让姜戈感受到的是开心而非厌恶。
“姜董，您的咖啡。”
姜戈前脚刚进办公室，胡晓后脚就跟进来了。
“谢谢。”姜戈走到办公桌前，往椅子上一坐，问道：“这次内蒙之行，你辛苦了。”
胡晓愣了下。
姜戈跟自己说了“谢谢”和“你辛苦了”？
难以置信。
看网上说，他嚣张自傲、目中无人，别说是杭城富二代圈子里的那些公子哥了，就算是他爸，也都是爱搭不理的，更别说跟下属说“谢谢”和“你辛苦了”这样的话。
哼……
网上说的那些，一点都不靠谱！
胡晓回过神来，赶忙道：“不辛苦不辛苦，这是我的工作。”
姜戈的感谢是真诚的，不是场面话，一人多用，实乃无奈之举，“等招到人，你就专心干你董事长助理的活。”
胡晓微笑着道：“没事的。”
姜戈话题一转，道：“诗玥与蒙利的代言合同我签了，待会你让诗玥签好，留给蒙利发过去。”
胡晓点头道：“好的。”
姜戈从抽屉里拿出来老头子的笔记本，见她并未离开，当下问道：“还有事？”
胡晓犹豫了一下，壮起胆子道：“您有看网上那些评论吗？”
“关于《酸酸甜甜就是我》和《是你的酸奶》的？”姜戈见她点头，淡淡一笑，道：“看了。”而且还笑出猪叫。
胡晓一听，义正言辞的道：“他们这是搬起石头砸自己的脚，也算为董事长出了一口气。”
老头子？
出气？
似乎有故事。
“哦，你为什么这么说？”姜戈很惊疑，打听详情。
胡晓想了一下，道：“具体情况我也说不好，不过董事长住院的前一天，汪城带着何娜、唐颖等好几个艺人去了办公室，听人议论说是要去跟公司解约，他们走了之后，董事长脸色极为难看……”
大概的意思是，老头子犯心脏病住院跟汪城等人的解约有关系。
关系肯定有，这一点毋庸置疑，或轻或重罢了。
姜戈前几天在看公司资料的时候发现，去年年底的时候，汪城管理的几个一线艺人本该谈续签了，因为一般是提前半年到一年开始谈，可这一谈就是几个月，一直拖到公司出问题，然后就直接解约跳槽。
这事八成是有计划、有预谋的。
不是说不能跳槽，在娱乐圈中，出名了就解约，是非常常见的事情。
走正常程序解约亦或是合同到期了离开，没问题。
真想走，谁又拦得住，但别搞阴招。
实际情况也确实如此。
去年年底公司的问题开始浮出水面，汪城见情况不容乐观，于是就联合几个一线艺人以各种理由拖延续签合同时间，一边观察华风传媒的情况，一边去与其它公司洽谈，在公司另外几个创始人撤资并带着数位高层离开的当天，带人与姜勇摊牌，甚至以“没有功劳也有苦劳”、“这么多年兢兢业业”、“公司都这样了为何不成人之美”等等话语进行道德逼迫，以至于其他艺人纷纷效仿。
姜戈并不知道详情，只是猜测而已，提醒胡晓道：“这事到我这里
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